FUTURE

YGDRASILとは

創業4年で年商6億

ITソリューションの法人営業 大型募集!

若手中心の組織、成果主義のスピード感で拡大中。

私たちは設立5年目の若い会社ですが、目の前の利益に問わられずお客様の環境に寄り添って

”売る営業”ではなく”課題解決”のお手伝い

を心がけることにより設立から増収増益でここまできました。
東京本社もMORIビルに移転した今、更なる拡大を成すために一緒に会社を創り上げてくれるメンバーを大型募集します。

私たちは設立5年目の若い会社ですが、目の前の利益に問わられずお客様の環境に寄り添って

”売る営業”ではなく”課題解決”のお手伝い

を心がけることにより設立から増収増益でここまできました。
東京本社もMORIビルに
移転した今、更なる拡大
を成すために一緒に会社
を創り上げてくれる
メンバーを大型募集します。

業界最高峰の雇用待遇

基本給

28.5万円

+高配当インセンティブ

年収1,000万円超えも多数在籍!

年間休日

130

賞与

年3回

他にも定期的な社内ランキングで賞金支給

2025年度は総支給200万超え!

YGDRASILで成功する3要素

ビジョンが明確

なりたい将来像や明確な目標がある

挑戦が好き

初めての物事に物怖じせず楽しめる

成長が楽しい

自分の成長に達成感があり、向上心がある

正直この3つさえあれば「営業経験」等は必要ありません。

選べる勤務地

福岡支社 2026年4月開設予定!

立ち上げメンバー募集中

名古屋・西東京も順次進出予定なので拠点長になるCHANCEも潤沢です!

営業の流れ

\ 未経験でも安心 /

充実したサポート体制

会議室

一流講師による営業研修

メガバンクや外国車メーカーにて講習をされている講師の方をお招きし、定期的に営業研修を実施しております。

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独り立ちまで先輩同行

最初から1人で営業しろとは言いません。
始めは先輩と一緒に客先へ訪問してもらい現場の肌感を覚えてもらいます。
目を引くところがあればいきなり課長クラスのトップセールスマンとの同行の可能性も・・・。
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論理的なデータ指導

徹底したKPIデータ分析に基づき、改善点を論理的に洗い出し。感覚ではなく数字に基づいた指導 で成長を加速。
男性作業員

専門技術アドバイザー

ネットワークの専門的な知識も最初は持ち合わせてなくて大丈夫です。
業界最大手クラスの会社の元技術責任者とアドバイザー契約をしており知識がつくまで徹底サポート。

面接時によくある質問

はい、問題ありません!
法人営業未経験から役職についた社員も多数いますので安心してご応募ください。

営業会社なので全くないと言ったら噓になります。
お客様都合の残業も含めて月平均で15時間くらいとなっており、仕事が無い社員は積極的に定時で帰るよう促す社風です。

はい、問題ありません!
在籍社員の9割は知識0からの入社です。
社内での勉強会を始め、知識の共有や教育は社員間で積極的に取り入れておりわからないことはそのままにせず聞きやすい環境を大切にしています。

営業ノルマは無いです。
個人予算というものがありますが自己申告制なので上長と明確な目標を立てて達成するまでの道のりを各個人に合ったペースで成長していってもらいます。

昇格査定は期間を定めず随時行っております。
社内で明確な昇格基準を打ち出しておりますので、自分の目標の数字が立てやすいのが特徴です。

基準さえクリアできれば入社3ヶ月で役職の可能性も全然あります!

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